Протокол N 112/2018
разногласий по коллективному договору
ООО "Ивушка" на 2019 - 2020 гг.
Статья коллективного договора
Статья в редакции работников
Статья в редакции работодателя
5.6. Работодатель на основании письменного заявления работника обязан предоставить ему дополнительный неоплачиваемый отпуск в связи со свадьбой до пяти календарных дней
Работодатель на основании письменного заявления работника обязан предоставить ему дополнительный неоплачиваемый отпуск в связи со свадьбой до 14 календарных дней
Работодатель на основании письменного заявления работника обязан предоставить ему дополнительный неоплачиваемый отпуск в связи со свадьбой до 10 календарных дней
7.5. Работодатель обязан заключить договор на обязательное медицинское страхование каждого работника. Выбор организации, оказывающей услуги по ОМС, осуществляется работодателем
Работодатель обязан заключить договор на обязательное медицинское страхование каждого работника. Выбор организации, оказывающей услуги по ОМС, осуществляется работодателем.
Работодатель обязан дополнительно заключить договоры дополнительного медицинского страхования. Выбор организации ДМС согласовывается с профсоюзом работников
Работодатель обязан заключить договор на обязательное медицинское страхование каждого работника. Выбор организации, оказывающей услуги по ОМС, осуществляется работодателем.
Работодатель обязан дополнительно заключить договоры дополнительного медицинского страхования. Выбор организации ДМС осуществляется работодателем
Генеральный директор ООО "Ивушка" Представитель работников
___________ /Петров Н.И. бухгалтер _________ /Верещагина Г.Н.
"28" августа 2018 г. "25" августа 2018 г.
------------------------------------------------------------------