Ученический договор
(с лицом, ищущим работу)
г. Москва "13" марта 2017 года
Общество с ограниченной ответственностью "Интегро" в лице директора Тищенко Александра Ивановича, действующего на основании Устава, именуемое в дальнейшем "Общество", с одной стороны, и ищущий работу гражданин Власов Владимир Владимирович, именуемый в дальнейшем "Ученик", с другой стороны, заключили настоящий договор о нижеследующем:
1. Предмет договора
1.1. Настоящий договор заключен с Учеником с целью приобретения им профессии "кладовщик" для дальнейшего трудоустройства в Общество.
1.2. Во исполнение условий настоящего договора Общество предоставляет Ученику необходимые возможности для обучения профессии, а Ученик обязуется добросовестно относиться к исполнению условий настоящего договора, к получению знаний и навыков по избранной профессии.
1.3. Форма ученичества - индивидуальная.
2. Права и обязанности сторон
2.1. Ученик вправе:
2.1.1. При прохождении обучения знакомиться с условиями работы на предприятии, нормативными актами, регулирующими данную сферу, правилами охраны труда и т.п.
2.1.2. Требовать от Общества создания надлежащих условий, необходимых для прохождения обучения.
2.2. Ученик обязуется:
2.2.1. Соблюдать производственную и учебную дисциплину.
2.2.2. Добросовестно относиться к изучению выбранной профессии.
2.2.3. Освоить программу обучения в объеме установленных требований к уровню теоретических знаний и практических навыков.
2.2.4. Соблюдать требования по охране труда и технике безопасности, пожарной безопасности, правила экологической безопасности окружающей среды и т.п.
2.2.5. Бережно относиться к оборудованию, инструментам, расходным материалам и иному имуществу Общества, не допуская случаев их поломки или бессмысленного расходования по небрежности или недосмотру.
2.2.6. В установленные сроки пройти проверку знаний, полученных в процессе обучения, и сдать квалификационные экзамены, предусмотренные учебной программой.
2.2.7. Посещать теоретические занятия и выполнять практические работы в соответствии с расписанием (графиком).
2.2.8. Приступить к работе по завершении обучения и проработать по трудовому договору, заключенному с Обществом, в соответствии с полученной профессией в течение 3 лет.
2.3. Общество вправе:
2.3.1. Требовать от Ученика добросовестного исполнения обязанностей по настоящему договору.
2.3.2. Поощрять Ученика за добросовестное отношение к обучению и эффективный труд при выполнении производственной практики.
2.4. Общество обязано:
2.4.1. Предоставить Ученику возможности для получения предусмотренной настоящим договором профессии.
2.4.2. Обеспечить прохождение Учеником инструктажей по вопросам охраны труда.
2.4.3. В период прохождения обучения обеспечить Ученика необходимой производственной (рабочей) одеждой и обувью, средствами индивидуальной защиты.
2.4.4. По окончании срока ученичества организовать проверку знаний, полученных Учеником в период обучения, уровня его профессиональной подготовки путем проведения квалификационных экзаменов.
2.4.5. При условии успешного завершения ученичества заключить с Учеником трудовой договор на выполнение работы по профессии "кладовщик". В случае заключения трудового договора испытание Ученику не устанавливать.
3. Оплата ученичества
3.1. За период ученичества Ученику выплачивается стипендия в размере 8 000 (восьми тысяч) рублей в месяц.
3.2. Работа, выполненная Учеником на практических занятиях, оплачивается в размере 70 (семидесяти) рублей в час.
3.3. Выплата стипендии осуществляется не позднее 20-го числа каждого месяца.
3.4. Оплата за работу, выполненную Учеником на практических занятиях, осуществляется в срок, указанный для выплаты стипендии.
3.5. Выплата стипендии и оплата за работу, выполненную Учеником на практических занятиях, производятся в валюте РФ в наличной денежной форме.
4. Срок действия ученического договора
4.1. Настоящий договор вступает в силу "13" марта 2017 года и действует в течение 2 месяцев.
4.2. Действие настоящего договора продлевается на время:
- временной нетрудоспособности Ученика, подтвержденной листком временной нетрудоспособности;
- прохождения им военных сборов;
- в других случаях, предусмотренных законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.
4.3. По соглашению сторон договор может быть продлен на срок не более 1 месяца.
5. Ответственность сторон
5.1. Стороны настоящего договора несут ответственность за невыполнение или ненадлежащее выполнение взятых на себя обязательств.
5.2. В случае если Ученик не выполняет свои обязанности по настоящему договору, в том числе не приступает к работе, он возвращает Обществу полученную за время ученичества стипендию, а также другие понесенные Обществом расходы в связи с обучением Ученика.
6. Основания прекращения ученического договора
6.1. Основания прекращения ученического договора:
6.1.1. Окончание срока обучения.
6.1.2. Неудовлетворительная оценка, полученная Учеником при сдаче квалификационного экзамена.
6.1.3. Пропуск учебного занятия без уважительных причин.
6.1.4. Нарушение правил охраны труда.
7. Прочие условия
7.1. Настоящий договор составлен в двух экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу, один из которых хранится у Общества, а другой - у Ученика.
7.2. Условия настоящего договора могут быть изменены только по взаимному согласию сторон путем заключения соответствующих соглашений в письменной форме.
Работодатель: ООО "Интегро"
М.П.
Ученик: Власов В.В.
Экземпляр ученического договора получил: Власов В.В. /Власов/
------------------------------------------------------------------
