______________ __________________________
(Ф.И.О. работника)
адрес: ______________ ______ ______________
от ______________ ______ __________________
(наименование работодателя)
адрес: ______________ ______ _____________,
телефон: _______________, факс: ___________,
адрес электронной почты: ___________________
Уведомление
о прекращении срочного трудового договора в связи
с выходом работника из отпуска по уходу за ребенком
В связи с выходом "___"________ ____ г. работника ______________ ______
(должность, Ф.И.О.)
из отпуска по уходу за ребенком и на основании ч. 3 ст. 79 Трудового
кодекса Российской Федерации ______________ __________________ уведомляет
(наименование работодателя)
______________ ______ ______________ о прекращении с "___"________ ____ г.
(должность, Ф.И.О. работника)
срочного трудового договора от "___"________ ____ г. N ___.
______________ ____________________ __________
(наименование должности руководителя организации,
наименование организации)
___________________
(Ф.И.О., подпись)
------------------------------------------------------------------
