Фрагмент типового трудового договора.
5. ОПЛАТА ТРУДА
5.1. Работодатель устанавливает Работнику заработную плату в размере _______ (_____________) <1> рублей в месяц. Указанная сумма состоит из следующих частей:
5.1.1. Оклад в размере _______ (_____________) <2> руб. в месяц.
5.1.2. Районный коэффициент в размере _______ (_____________) <3> руб. в месяц.
5.1.3. Надбавка в размере _______ (_____________) <4> руб. в месяц за _________________ <5>.
--------------------------------
<1> Указывается размер заработной платы работника в рублях цифрами, затем в скобках прописью.
<2> Указывается размер должностного оклада работника в рублях цифрами, затем в скобках прописью.
<3> Указывается размер районного коэффициента работника в рублях цифрами, затем в скобках прописью. При отсутствии коэффициента данный подпункт в трудовом договоре работника отсутствует.
<4> Указывается размер ежемесячной надбавки работника в рублях цифрами, затем в скобках прописью. При отсутствии надбавки данный подпункт в трудовом договоре работника отсутствует.
<5> Указываются основания для становления надбавки. Если таковых нет, данный подпункт в трудовом договоре работника отсутствует.
5.2. Работнику могут выплачиваться премии в сроки, порядке и размерах, определяемых внутренними документами Работодателя, в том числе:
5.2.1. Разовые премии за выполнение заданий, результат которых может иметь существенное значение для Работодателя.
5.2.2. Премии по итогам работы за определенный период времени в зависимости от качества исполнения Работником условий настоящего Трудового договора в течение отчетного периода времени и/или выполнения иных условий, необходимых для выплаты такой премии, определенных соответствующим внутренним документом Работодателя.
5.3. Работодатель может осуществлять иные выплаты стимулирующего и компенсационного характера в пользу Работника, предоставлять Работнику льготы и гарантии в соответствии с внутренними документами Работодателя.
5.4. Заработная плата Работника перечисляется на карточный счет Работника в банке <6>.
--------------------------------
<6> При необходимости - "...выплачивается наличными денежными средствами через кассу Работодателя".
