Ликвидация совместного предприятия с исключением
общества из ЕГРЮЛ
16.742. Несмотря на сказанное выше, на практике участники СП могут договориться о юридической ликвидации СП с исключением его из ЕГРЮЛ. Например, стороны корпоративного договора могут согласовать, что СП создается на определенный период времени. После истечения согласованного участниками СП срока общество подлежит ликвидации. Другим примером может быть ситуация, когда участники СП договариваются использовать ликвидацию как один из способов разрешения тупиковых ситуаций (см. подробнее разд. 9.440 - 9.444 выше). Соответственно, если стороны не в состоянии разрешить тупиковую ситуацию в течение установленного корпоративным договором срока, СП подлежит добровольной ликвидации. Кроме этого, стороны могут договориться о добровольной ликвидации общества в случае достижения или, наоборот, недостижения обществом определенных показателей хозяйственной деятельности. Для всех описанных случаев корпоративный договор должен предусматривать обязательство сторон корпоративного договора проголосовать за добровольную ликвидацию общества при наступлении предусмотренных в корпоративном договоре обстоятельств.
16.743. Если сторонами корпоративного договора принято решение о возможности добровольной ликвидации общества при возникновении определенных обстоятельств (см. разд. 9.440 - 9.444 выше), в корпоративном договоре рекомендуется урегулировать следующие вопросы:
(i) кто из сторон корпоративного договора назначает ликвидатора, каким образом между сторонами корпоративного договора распределяются права в части назначения членов ликвидационной комиссии;
(ii) как регулируется вопрос относительно выплаты вознаграждения членам ликвидационной комиссии;
(iii) каковы действия сторон в случае, когда имущества СП недостаточно для удовлетворения требований его кредиторов (в такой ситуации возможно банкротство общества, к которому могут быть не готовы стороны корпоративного договора);
(iv) обязанности сторон в части финансирования СП для проведения связанных с ликвидацией мероприятий (чаще всего это является особенностью производственных СП, а также СП в области добычи полезных ископаемых, когда до ликвидации общества требуется провести работы по рекультивации земельных участков, восстановлению природного ландшафта, посадке деревьев, сносу построек и пр.); наконец,
(v) как распределяется имущество СП между участниками после удовлетворения требований кредиторов. Здесь следует отметить, что на случай ликвидации СП его участники вправе включить в корпоративный договор положения, согласно которым оставшееся после удовлетворения требований кредиторов имущество СП распределяется среди его участников непропорционально размеру их долей в уставном капитале общества <1>.
--------------------------------
<1> Допустимость подобного положения корпоративного договора подтверждается судебной практикой (см., например, Постановление АС Уральского округа от 1 апреля 2016 г. N Ф09-1580/16 по делу N А34-666/2014). Рассматривая спор, суд среди прочего указал, что акционеры банка вправе получить часть имущества банка, оставшегося после расчетов с его кредиторами. Законодательство не содержит императивных норм, устанавливающих возможность распределения оставшегося после ликвидации имущества между акционерами только пропорционально. Закон прямо предоставляет акционерам право договориться о порядке получения имущества ликвидируемого общества. Исходя из принципа свободы договора акционеры своим соглашением вправе установить порядок распределения оставшегося после расчетов с кредиторами имущества банка, отличный от пропорционального распределения. Похожие выводы мы находим в Постановлении Девятого арбитражного апелляционного суда от 23 марта 2015 г. N 09АП-6149/2015 по делу N А40-87381/2013.
